第六百四十三章 上有政策，下有对策 (第1/4页)

    整理了一下情绪，祁老二起身去会见这些合作商。

    人为了利益，就会极致撕扯。

    场面比他想象中，要难搞定的多。脚一踏进去，合作商们就跟商量好了一样，纷纷要求解约。

    祁老二耐着性子好说歹说，才有一半的人同意保持合作关系，暂时不解约。

    “张总李总，你们慢走，路上小心。”

    哈巴狗一样送走合作商，祁老二立刻直起身子，眼中的卑微和讨好立刻被冷漠和狠厉替代。

    “他妈的这群畜生，就知道落井下石！当年老子风光的时候，挤破头都要来给老子擦鞋，现在倒好老子还得勾腰驼背，一个个伺候他们！”

    助理连忙上前安慰，“二爷，否极泰来，咱们公司会峰回路转的。”

    但事情远没有他们想的那么顺利，合作商来公司解约的事情闹得沸沸扬扬，员工听到了消息，都察觉到公司要倒闭了，纷纷递交了辞呈。

    祁老二回到办公室，实在是累得不行了，正准备假寐一会儿。

    眼睛刚闭上，砰的一声，助理又把门给打开了。

    他睁开眼，满目怒意，“这是你第二次吵我了，你要是说不出个所以然，别怪我现在把你开了！”

    “二爷，先别纠结开不开我，先看看这些辞呈，全是下面的一些员工递上来的。”

    祁氏集团离职的流程很复杂，先是在线上申请，一级一级的批准，直到直系部门主管签字同意，把纸质版打印出来，才能交给更上级签字。

    一般来说，要完成这些流程，少说也得三四天。

    助